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相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术 35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣了

  金融界(jiè)5月(yuè)14日(rì)消息(xī) 周末(mò),小米集团裁员的声音(yīn)四起。

  有部(bù)分网(wǎng)友发文称:“武(wǔ)汉某(mǒu)米第(dì)二总部,正式宣(xuān)布裁掉90%的35岁以上(shàng)员工”,因为该消(xiāo)息疑(yí)似暗指小米裁员,且涉及目前35岁等互联网(wǎng)科技企业用工敏感点,这则(zé)消息随(suí)即引发网友(yǒu)讨论(lùn)并逐步(bù)发酵(jiào)。

35岁以上员工裁掉(diào)90%?小米武汉第二总部裁员?刚(gāng)刚(gāng)辟(pì)谣了

  而小米集团(tuán)在北(běi)京和(hé)武(wǔ)汉设有集(jí)团总部,其中武汉总部于 2017年(nián)6月29日(rì)正式揭牌,同年11月1相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术8日(rì)正(zhèng)式(shì)入驻光谷金融港。

  目前,小(xiǎo)米武汉(hàn)总部涵(hán)盖 AIoT、大数据、云(yún)服务、电商、新零售、办公软件、海外研发、游戏、金融投资等多个核心(xīn)业务;同(tóng)时,小(xiǎo)米(mǐ)武(wǔ)汉总(zǒng)部(bù)的人工智能团队(duì)也已独立(lì)承(chéng)担(dān)了(le)10 余(yú)项业务的研发工作,如搭建小爱开放平台(tái)、小爱数据平台和语音(yīn)评(píng)测(cè)平台等。

  去(qù)年12月,小米(mǐ)武汉科技园项目一期主体结构全面封顶,预(yù)计(jì)于2023年10月正式(shì)建成。该科技园距离小米武汉(hàn)总部直线距离仅4.2公里。

  对此,小米(mǐ)集(jí)团公(gōng)关(guān)部总经(jīng)理王(wáng)化在社(shè)交媒体紧急辟谣,王化(huà)表(biǎo)示(shì)“昨(zuó)晚在(zài)社交媒体平台上陆续(xù)出现(xiàn)有关我司(sī)武汉总部(bù)35岁以(yǐ)上员(yuán)工只保留10%的信(xìn)息,经查皆为谣言。现(xiàn)公司法务部门已(yǐ)对(duì)相(xiāng)关(guān)信息进行取证,并上报有(yǒu)关部(bù)门。互联网不(bù)是法(fǎ)外之(zhī)地,切勿造谣传谣,相信(xìn)在清朗行动的大背景下,网络造谣者必定会受到(dào)法律的处罚。 ”

35岁以(yǐ)上员工裁掉90%?小米(mǐ)武(wǔ)汉第二总部裁员?刚刚(gāng)辟(pì)谣了

   小(xiǎo)米集团最近水逆不断

  值得注意的是(shì),小米集团最近(jìn)水逆(nì)不断(duàn),先(xiān)是3月份公布的2022年(nián)全年业绩出现(xiàn)下(xià)滑,在(zài)4月份又遭到(dào)印度扣押555亿卢比(bǐ)(约6.8亿美(měi)元)资金。

  3月(yuè)24日晚(wǎn)间,小米集团发布(bù)2022年全年业绩公告并召开业绩电话会。期内,集团(tuán)收入(rù)2800亿元,利润(rùn)从上年的(de)193亿(yì)元降至(zhì)25亿元,经调整净利润约85亿元(yuán),同比降(jiàng)幅超60%。

35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣了(le)

  此(cǐ)外(wài),财报显示,截至(zhì)2022年12月31日(rì),小米拥有32543名员工,其中29967名位于中(zhōng)国大陆。这一数字相比(bǐ)2022年三季度末出(chū)现了大幅减少。截至2022年9月30日,小米员工(gōng)总数为(wèi)35314名,其中32609名位(wèi)于中(zhōng)国(guó)大陆。也就(jiù)是说,在2022年四季度,小米(mǐ)员工(gōng)总数减少了2798名,其中中国(guó)大(dà)陆(lù)员(yuán)工减少了2642名。

  小米集团(tuán)收入下滑主要源于手(shǒu)机业(yè)务(wù)的萎缩,202相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术2年智能手机出货量(liàng)1.51亿部,而上年(nián)是(shì)1.9亿部(bù),少卖了近4000万部。2022年第四(sì)季度出货量3270万部(bù),同比减少25.9%,智(zhì)能手机(jī)分部收入(rù)367亿元,同比减(jiǎn)少(shǎo)27.3%。

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  4月份,印(yìn)度高院作出判决,法(fǎ)院称(chēng)是小米涉嫌违反FEMA(《外(wài)汇管理法(fǎ)》)规定,以支付版税为由,向三家外国实(shí)体公司支付了555亿卢比(约6.8亿美元(yuán)),但(dàn)小(xiǎo)米印度公司并没有从上述(shù)三(sān)家公司获得(dé)任何服务。小米以(yǐ)特许使用权(quán)费用的(de)名义(yì)向外转移(yí)资(zī)金,涉嫌违反印度(dù)的外汇管(guǎn)理(lǐ)法,所以(yǐ)扣押(yā)了(le)小米(mǐ)印度(dù)公司的账(zhàng)户资金。

  小米集团手机销量的下滑是全球智能手(shǒu)机市场的缩影,Canalys日前发布调查(chá)报告,全球智能(néng)手(shǒu)机市(shì)场已经经历连续五个季度(dù)下滑,今(jīn)年一季度同比下滑13%,跌至2.7亿部(bù)。

  具体到各个厂商,三(sān)星出货量达到 6030万部(bù),位列第一。苹果公司(sī)以(yǐ) 5800 万(wàn)部的出(chū)货量位居第(dì)二(èr)。排名前(qián)五的厂商中,只有苹(píng)果实现了(le)同比增长,取得了高达 21% 的(de)市场份额(é)。小米(mǐ)以(yǐ) 3050 万部的出货量捍(hàn)卫了第三名的(de)位置(zhì),但(dàn)是与上年同(tóng)期相比出货(huò)量(liàng)下滑了20%。而 OPPO 和 vivo 分别以2660 万和 2090 万部的出货量跻身前五,分别(bié)占据(jù) 10% 和 8% 的市场份额。

   手机厂商砍项目的声音不绝于耳(ěr)

  最近手机厂商砍项目的声音不绝于耳(ěr),就在前(qián)天,OPPO突然终止其自研芯(xīn)片公司哲库(kù)(ZEKU),引起芯片行(xíng)业震动(dòng)。

  一份未经OPPO官方(fāng)证实的内部信显示,自2023年5月12日起,解散哲库科技(上海)有限公司及(jí)其全资子公司(sī)、分公(gōng)司,并终止所有劳动合(hé)同。信中还指出,对于尚未入职(zhí)报到的应届生,可选择加入(rù)OPPO其他(tā)部门,或接受“N+3”补偿(cháng)金(jīn)。

  自(zì)2019年(nián)以来,OPPO已在自研芯片上投(tóu)入大量人(rén)力(lì)物力(lì)。2019年12月,OPPO创(chuàng)始人兼CEO陈明永曾(céng)表(b相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术iǎo)示,“未来三年,OPPO将投入500亿研发预算(suàn),除(chú)了持续关注5G、人工智能、AR、大数据等前(qián)沿技术,还要构建底层硬件核心技术以及软件(jiàn)工程(chéng)和系统能力。”

  从目前哲库科技在招聘网站存留的信息来看,5-10年工作经验(yàn)的工(gōng)程师(shī)月薪在2万到9万不等。如果取一个中间的(de)数(shù)值,假设(shè)每位5年以上工作经验(yàn)的工程(chéng)师(shī)年薪在50万左右(yòu)。那(nà)么,去年哲(zhé)库(kù)仅支付员(yuán)工薪酬,就超(chāo)过12亿(yì)。此外,还有(yǒu)媒(méi)体计(jì)算称,哲库的年(nián)费用更是(shì)达到了 30 亿(yì)人民币。

  一边是在全球经济(jì)、手机市场(chǎng)的不确定性下,消费电(diàn)子(zi)等出货量的不(bù)断(duàn)下滑;一边又是需要(yào)巨大(dà)资金(jīn)支(zhī)持,最(zuì)终OPPO选择(zé)了砍项目。

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